Talent statushouders en asielzoekers onvoldoende benut, zegt SER
Werk moet leidend zijn in het beleid voor nieuwkomers. Dat stelt de SER in een nieuw advies. "Nieuwkomers brengen kennis, ervaring en ambities mee. Als we daar vanaf het begin oog voor hebben, kunnen zij hun talenten inzetten en verder ontwikkelen", zegt SER-voorzitter Kim Putters. "Dat biedt op onze krappe arbeidsmarkt meer kansen voor werkgevers om talent te benutten."
Verloren tijd en motivatie
In de asielprocedure gaat nu 'veel kostbare tijd en motivatie' verloren, zegt de SER. Ook is het vaak moeilijk om met taal en inburgering te combineren, constateert het polderorgaan waarin werkgevers, vakbonden en ook deskundigen zitten.
Rekenkamer: erkende vluchtelingen nog nauwelijks aan het werk
Van de statushouders heeft acht jaar na het verkrijgen van een verblijfsstatus nu 57 procent betaald werk. Mensen die uit Oekraïne zijn gevlucht, die niet verplicht een inburgeringstraject hoeven volgen, vinden wel relatief snel werk. Maar dit is vaak onder hun opleidingsniveau en op uitzendbasis.
Gemeenten moeten statushouders gaan begeleiden
Om nieuwkomers volwaardig deel te laten nemen op de arbeidsmarkt, moeten volgens het polderorgaan gemeenten asielzoekers gaan begeleiden. Daarvoor is volgens de SER een structurele financiering nodig.
Kabinet wil meer statushouders en kansrijke asielzoekers aan het werk helpen
Maar ook sectoren met grote behoefte aan meer mensen, hebben een verantwoordelijk volgens de SER. Zij zouden afspraken moeten maken om nieuwkomers in te zetten. Samen met het Rijk en gemeenten kunnen ze bijvoorbeeld investeren in voorbereidende trajecten en leerwerktrajecten met mogelijkheden om door te groeien.
Gelijk starten met taal en werk
Minister Thierry Aartsen van Werk en Participatie is blij met het advies dat op verzoek van zijn voorganger is opgesteld. Hij wil verandering en streeft naar 75.000 extra nieuwkomers die eind 2030 aan het werk zijn.
Om dat te bereiken wil hij onder andere dat kansrijke asielzoekers in azc's gelijk starten met taal en werk en dat er meer ruimte komt voor werk tijdens de inburgering.
Sinds 1 mei krijgen gastgezinnen die asielzoekers met een verblijfsstatus opnemen een vergoeding van 150 euro per maand. Zo logeert Melad bij Leen:
